Nieuws melden? Heb je een iets leuks te melden? Of heb je een leuke, mooie, vette foto,video gemaakt of heb je een event voor de agenda? Mail m even naar info@harderwiek.nl |
Door Redactie Harderwiek, op 17 mei 2012  “KOORTSACHTIG” OVERLEG ! NAAR MEER SAMENWERKING IN DE ZORG OP DE NOORD VELUWE
Op initiatief van Veluwe Portaal heeft op maandag 14 mei jl een informatieve en verkennende bijeenkomst plaatsgevonden met de P&O deskundigen van zorginstellingen als GGZ Centraal, ’s Heerenloo, Woonzorgunie, Bartimeus, Philadelpia, Zorggroep Noord West Veluwe en Het Baken Zorgverlening.
Centrale vraag was; “Onderschrijven de aanwezige werkgevers de noodzaak om meer te gaan samenwerken op het vlak van personeel ? Zo ja, op welke wijze zou dit dan kunnen/moeten gebeuren ?”
Aanleiding voor deze bijeenkomst is natuurlijk het op termijn te verwachten tekort aan arbeidskrachten in de zorg- en welzijnssector. Van de 17.000 medewerkers in de zorg verdwijnen er de komende tijd vele duizenden wegens pensionering, ziekte, afkeuring of overstap naar een andere branche. Denk ook aan het aandeel van de oudere werknemers (>50 jaar) dat door uitval afhaakt en aan de middengroep (30-50 jaar) die drastisch krimpt door ontgroening en vergrijzing. Er dreigt een kennis- en ervaringsdrain bij zorgwerkgevers. Intussen stijgt de vraag naar zorgdiensten. Ook wordt er steeds meer technologische innovatie zoals robotica, medicatie op afstand, etc in de zorg doorgevoerd met alle gevolgen van dien voor “zittend” personeel en nieuwe collega’s. Lees meer >> ‘Samenwerking in de zorg Noord Veluwe’
Door Redactie Harderwiek, op 2 februari 2012  Met de lancering van de website Gewoon gemak heeft wethouder Jan van den Bosch (Ermelo) donderdagochtend in Nunspeet het startsein gegeven voor de uitrol van een gezamenlijk woonproject van zeven gemeenten op de Noord-Veluwe: Elburg, Ermelo, Harderwijk, Heerde, Nunspeet, Oldebroek en Putten. De bedoeling van het project is om bestaande koop- en huurwoningen van ouderen zodanig aan te passen, dat het voor het hen beter mogelijk wordt om langer zelfstandig te blijven wonen.
Elburg is één van de vijf gemeenten in Gelderland waar een pilot heeft gedraaid. ”Als je nagaat dat er is berekend dat in 2035 meer dan 30% van het aantal inwoners hier 55+ is, dan vraagt dat om actie”, aldus wethouder Jan Polinder. ,,Nog meer seniorenwoningen bijbouwen kost gigantisch veel geld. Bovendien willen de meeste ouderen iets wat ze gewend zijn. Ze willen helemaal niet verhuizen, maar het liefst in de eigen woning blijven, is onze ervaring.”
Lees meer >> ‘Langer thuiswonen met Gewoon gemak’
Door Redactie Harderwiek, op 1 februari 2012  Ruim een miljoen Nederlanders hebben diabetes. Met de juiste zorg is er goed mee te leven. Daarom zocht de Consumentenbond uit welke ziekenhuizen het best voor diabetespatiënten zorgen. St Jansdal behoort tot de koplopers en staat landelijk op de zevende plaats in deze koploperlijst. De consumentenbond analyseerde de gegevens van Zichtbare Zorg. Dit is het bureau van de Inspectie van de Gezondheidszorg dat jaarlijks informatie over ziekenhuizen verzamelt. Minimaal een jaarlijkse controle van twee waarden in de urine, de bloeddruk, het cholesterol, de bloedsuikerspiegel, de voeten en ogen is voor diabetespatiënten noodzakelijk.
Ziekenhuizen moeten minimaal op zes van de zeven zaken bovengemiddeld scoren
om tot de koplopers te horen. Patiënten kunnen deze controles buiten het ziekenhuis laten uitvoeren. Belangrijk is wel dat de uitslagen in het systeem van het ziekenhuis komen te staan. Voor een goede communicatie is een intern elektronisch patiëntendossier belangrijk. Ook moeten de ziekenhuizen een multidisciplinair voetenteam en voor elke patiënt een apart behandelplan hebben om een koploper te zijn. Ten slotte moet het in de koploperziekenhuizen mogelijk zijn om alle controles op één dag uit te voeren. Lees meer >> ‘St Jansdal koploper in diabeteszorg’
Door Redactie Harderwiek, op 18 januari 2012  Minister Edith Schippers van VWS noemt het ‘zeer onwenselijk’ dat gemeenten geen of minder aandacht schenken aan het bevorderen van de seksuele gezondheid van jongeren. Als dat inderdaad gebeurt, heeft dat zeer negatieve gevolgen, erkent de minister in antwoord op een groot aantal Kamervragen van uiteenlopende partijen.
Aanleiding hiertoe was het voorstel van het dagelijks bestuur van GGD Midden Nederland om als gevolg van gemeentelijke bezuinigingen met ingang van dit jaar alle taken op het terrein van seksuele gezondheidsbevordering en preventie in de vijfentwintig gemeenten die zij dient, te staken. Daarbij waren in de regio rond Utrecht zeker vijfhonderd scholen in het geding. Zij zouden in één klap onder meer alle seksuele voorlichting uit het aanbod kwijt zijn.
Inmiddels heeft het algemeen bestuur van GGD Midden Nederland, waarin wethouders van de 25 gemeenten zitten, besloten om het bezuinigingsvoorstel in de huidige vorm in te trekken. Zij willen zich eerst nader beraden en hun gemeenteraden bij een ‘verdiepingsslag’ betrekken.
Lees meer >> ‘‘Niet bezuinigingen op seksuele voorlichting’’
Door Redactie Harderwiek, op 18 januari 2012  Genalice uit Harderwijk werkt aan een nieuw dataverwerkings- en analyseplatform voor kankerpatiënten. Het platform komt binnen enkele maanden op de markt.
Het platform van het Nederlandse bedrijf moet zorgverleners in staat stellen om vele malen sneller, betrouwbaarder en goedkoper analyses te verrichten ten behoeve van kankerpatiënten. Genalice zegt in staat te zijn meer dan 1 miljoen DNA-samples van meer dan 150.000 patiënten in één keer te verwerken. Hierdoor zouden patiënten op termijn sneller en doeltreffender een behandeling voorgesteld kunnen krijgen.
Performancetesten goed doorstaan
Het Nederlandse bedrijf maakte vandaag bekend dat de performancetesten van haar tweede prototype goed zijn verlopen. “De DNA-loadtime was volgens verwachting bijzonder kort en onze prestaties kunnen zich meten met die van Oracles ExaData-database, die gezien kan worden als een standaard op dit gebied”, stelt Hans Karten, CTO van Genalice. “Daarnaast is de footprint per geregistreerd defect heel klein, wat ons in staat stelt om de DNA-gegevens van grote aantallen patiënten op te slaan met een relatief geringe belasting van de geheugencapaciteit.” Lees meer >> ‘Nederlandse technologie verbetert data-analyse oncologie’
Door Redactie Harderwiek, op 24 december 2011 Ziekenhuis St Jansdal te Harderwijk en de zorgverzekeraars van Achmea hebben overeenstemming bereikt over een meerjarencontract. Met het contract geven beide partijen invulling aan de afspraken die in het voorjaar van 2011 zijn gemaakt in het bestuurlijk hoofdlijnenakkoord tussen VWS, ziekenhuizen en zorgverzekeraars.
Wout Adema, voorzitter van de raad van bestuur van ziekenhuis St Jansdal is blij met deze meerjarenafspraak. “Onderdeel van de overeenkomst is dat een renovatieplan gemaakt wordt voor het beddenhuis en dat we afspraken maken over spreiding en concentratie van zorg. In 2012 gaan we samen met de zorgaanbieders uit de eerstelijn, waaronder huisartsen, in gesprek over de zorg die het beste door de eerstelijn verleend kan worden en welke zorg het beste in het ziekenhuis kan.”
Lees meer >> ‘Ziekenhuis St Jansdal en Achmea sluiten meerjarencontract’
Door Redactie Harderwiek, op 23 december 2011 Welzorg is sinds 1 januari 2012 de (nieuwe) leverancier van hulpmiddelen voor de gemeenten van de regio Noord-Veluwe (Elburg, Ermelo, Harderwijk, Nunspeet, Oldebroek, Putten en Zeewolde).
Welzorg heeft zich in de afgelopen jaren ontwikkeld tot een organisatie waar alles erop gericht is een bijdrage te leveren aan een zo optimaal mogelijke kwaliteit van leven voor u als klant. Hiervoor hebben zij een zeer uitgebreid assortiment hulpmiddelen beschikbaar. Welzorg luistert goed naar de klant en zoekt samen naar de beste, individuele oplossing, zodat u zolang mogelijk zelfstandig kan zijn.
Welzorg services online en bij u thuis
De digitale ontwikkelingen gaan razend snel. Ook de gemeentegroep Noord-Veluwe en Welzorg maken gebruik van de ontwikkeling die de digitale dienstverlening biedt. Zo verliep de Europese Aanbesteding digitaal. En kunnen de gemeenten vanaf heden alle managementontwikkelingen digitaal volgen.
Lees meer >> ‘Welzorg nieuwe leverancier hulpmiddelen’
Door Redactie Harderwiek, op 15 november 2011  In week 45 heeft de BIMO de parkeergarage bij ziekenhuis St Jansdal opgeleverd en deze is op maandagmorgen 14 november jl. meteen in gebruik genomen. Dit betekent dat er na lange tijd nu voldoende parkeerplaatsen beschikbaar zijn rond het ziekenhuis. Het is een prachtige parkeergarage geworden. Er zijn nog wel wat aanloopproblemen. Veel mensen vinden het lastig om de weg te vinden. Daarom heeft St Jansdal zes verkeersbegeleiders ingezet om automobilisten zonodig persoonlijk te begeleiden. Iedereen wordt gevraagd op- en aanmerkingen door te geven aan deze verkeersbegeleiders. De opmerkingen en ideeën van bezoekers worden geïnventariseerd en waar mogelijk uitgevoerd.
Iedere etage van de parkeergarage heeft een eigen kleur. Door deze kleur en het etage nummer te onthouden weten automobilisten op welke etage zij hun auto geparkeerd hebben. Elke parkeerplaats heeft een groen en rood licht. Bij het binnenrijden ziet de automobilist meteen welke plaatsen nog vrij zijn. Natuurlijk is er ook gedacht aan de fietsers. In de parkeergarage is plaats voor een kleine zeshonderd fietsen.
Lees meer >> ‘Parkeergarage en nieuwe centrale hal St Jansdal in gebruik’
Door Redactie Harderwiek, op 9 november 2011  De zestig huisartsen uit Harderwijk en omgeving stappen uit Primair, de grootste koepel van huisartsenposten in Nederland. Dat bevestigt de Harderwijkse huisarts Cor Roubos. ‘Wij willen een sterke regionale huisartsenorganisatie, en worden door Primair meer geremd dan gestimuleerd.’
Een jaar of negen geleden zetten de huisartsen in de regio Noord-West Veluwe een huisartsenpost in Harderwijk op, die aansluiting zocht bij voorlopers uit de regio’s Gooi en Vechtstreek en Eemland, met vestigingen in Blaricum en Amersfoort. In 2006 fuseerde de organisatie met zes huisartsenposten uit de provincie Utrecht tot Primair, waarbij inmiddels ruim 950 huisartsen zijn aangesloten.
Lees meer >> ‘Harderwijkse huisartsen verlaten Primair’
Door Redactie Harderwiek, op 17 oktober 2011  Kraamzorginstelling De Kraamvogel uit Harderwijk is gistermiddag uitgeroepen tot Beste Calibris Leerbedrijf Zorg 2011. De andere genomineerden voor deze titel waren het Slingeland Ziekenhuis te Doetinchem en Zorg Innovatie Centrum Mondriaan te Heerlen.
De bekendmaking van de winnaar vond plaats tijdens een feestelijke middag in de Veerensmederij te Amersfoort in het bijzijn van een groot aantal praktijkopleiders van stagebedrijven en stagecoördinatoren van roc’s. “Wat een geweldige beloning voor ons allemaal. We zijn apetrots op onze studenten!” reageerde praktijkopleidster Hennie Timmer bij De Kraamvogel. Zij ontving uit handen van Calibris directeur Rob van den Bosch, een bronzen sculptuur en een cheque van 2000 euro, te besteden aan een onderwijsproject.
Door Redactie Harderwiek, op 12 oktober 2011  Vrijdag 7 oktober jl. heeft stadgenote Kimberley van Eijkel (24) haar Master’s degree Theology (Master of Arts) ontvangen.
Zij studeerde af op: Godsdienst in de moderne wereld.
Zij ontving dit certificaat uit handen van dr. F. L. Bakker van de Universiteit van Utrecht.
Haar eindscriptie met de titel: “Wil de juiste God zich melden op afdeling Oost” gaat over het onderzoek dat zij in diverse ziekenhuizen (o.a. Ziekenhuis st. Jansdal) heeft gedaan m.b.t.de aandacht voor patiënten met een multiculturele achtergrond.
Door Theo Bakker, op 4 oktober 2011  Regelmatig wordt ik onpasselijk als ik de krant lees. Afgelopen week was het weer zover. ‘De wijkzuster is goedkoper dan de thuiszorg’ las ik tot mijn stomme verbazing. Het is onderzocht en de uitkomst van het onderzoek wees uit dat…..bla, bla bla, bla…
Vroeger, nog niet eens zolang geleden, werd de thuiszorg uitgevoerd door wijkverpleeg-kundigen van de kruisverenigingen. Die waren meestal georganiseerd in het Groene Kruis en in grote lijnen werkten ze op dezelfde manier. Een team wijkverpleegkundigen nam de zorgaanvragen in ontvangst, regelde de verdeling en voerde deze zorgtaken uit. De meesten verpleegkundige gingen op de fiets vanuit hun wijkpost naar hun cliënten, waren de afstanden groter, dan deed men dat met de auto. Er werd samengewerkt met de huisarts en diëtiste en dat was het. Het waren over het algemeen zelfsturende teams, dus veel managers waren er niet bij nodig.
Vanaf de jaren tachtig moest allemaal anders; kruisverenigingen werden opgeheven en zorginstellingen werden grote organisaties met dikke directeuren die allemaal een marktconform salaris moesten verdienen, (minstens zo hoog als dat van de minister president). Onder hen kwam een uitgebreide staf medewerkers die protocollen gingen ontwikkelen, regels invoeren en het moest allemaal grootser en beter.
Lees meer >> ‘De wijkzuster is goedkoper dan de thuiszorg’
|
|
|
Laatste reactie’s